Med organisatoriske tiltak menes det tiltak for å øke brukermedvirkning og redusere bruk av tvang knyttet til organiseringen av en psykiatrisk enhet. På denne siden vil du finne informasjon om behandlingsmodeller som fremmer brukermedvirkning, fysisk utforming av lokaler for bedre tilgang til trygghet, opplæring og utdanning av ansatte for økt kompetanse og bedre samhandling, ansettelse av erfaringskonsulenter for økt innsikt og perspektiv, samt rutiner for voldsrisikovurdering for å skape tryggere arbeidsforhold. Tiltakene har til hensikt å skape et tryggere, mer inkluderende og respektfullt behandlingsmiljø. Siden er under oppdatering, og mer informasjon kommer etter hvert.
